11月28日上午，学院在新校区召开教学工作会议。院长李强、副院长夏连学、院长助理张瑞春、教务处、学工处、高教所以及各院系负责人参加了会议。院长助理解福泉主持会议。

会议首先听取了各教学单位关于教学管理、专业建设、师资培训、校企合作、质量工程、教学模式、顶岗实习等方面的汇报；教务处，学工处分别布置了教学纪律及期中检查工作，汇报了教学公开课实施方案、《形势与政策》开课的方案、教学多媒体设备的维护管理办法、学风建设等工作。院长助理张瑞春布置了品牌示范院校建设等相关工作；院长助理解福泉从专业建设、校企合作、发挥院系督导作用、客观评价等几个方面谈了创新人才培养模式的几点意见；副院长夏连学从优化基层组织建设、教学质量工程项目建设的常态化、教师教学行为规范等方面提出了具体要求。

李强院长结合各部门工作汇报情况及下一步学院教学工作学院作了安排部署，他在讲话中强调：

要努力建设学习型校园和阳光校园。一是全院机关干部和教师要树立终身学习的理念，要不断行前沿技术和理论中汲取干事创业的能量；二是要加强院系基层组织建设，院系领导班子成员要保持内心坦荡，一心干事创业的良好心态，阳光心态；三是要引入第三方评价机制，加强学院教育教学管理，促进毕业生就业质量和人才培养质量的不断提升；四是要加强内涵建设，要注重潜移默化、润物细无声的内在培养，努力实现以优良校风建设带动优良学风的建设。五是要注重教师继续教育，要不断提升教师的业务能力，鼓励教师再学习、再进修，采用“送出去，请进来”的方式加强教师培训。

要继续加强校内外实训基地建设。他指出，实训基地是职业院校开展实践教学的重要载体,更是高等职业教育区别于普通教育的重要特征，他强调在实训基地建设过程中，一是要与学院的实际教学需要相结合，要与是行业、企业发展的新技术、新要求紧密结合；二是要坚持以就业为导向，既要做到实训基地建设的高站位，高标准和前瞻性，又要注重实训基地建设的朴素性和实用性；三是实训基地建设要与企业文化紧密结合，不同的院系要根据专业发展方向打造凸显自身特色的校园文化。

要探索建立校企合作长效机制。职业院校要想发展好，必须与区域经济发展深度融合。各院系是学院开展校企合作的主体单位，要主动结合区域经济发展、产业转型升级和行业企业发展新趋势，动脑筋、想办法寻找校企双方共同的关注点和利益点，努力实现校企共赢发展，建设校企合作办学的长效机制。

要持续深化院系两级管理。深化院系两级管理是学院办学规模不断扩大必然选择。在教学工作中，我们也要加快管理重心下移的步伐，发挥各二级院系在教学管理全过程中的主体作用，教务处及学院各职能部门要做好标准制定、过程监督和结果考核等工作，促进学院二级管理的不断深化。

最后，李院长强调学生成长成才是学院办学的终极目标，而教学是实现高素质人才培养重要手段，各教学单位要切实履行好应有的职责，把握好办学方向，力争把学院建设成国内一流的高等职业院校。